FSC-CCOO Madrid | 25 de abril de 2024

Taller de iniciación a los Planes de Igualdad

  • El sector de carretera y logística siempre comprometido con la igualdad

El 3 de julio la responsable de Mujeres del sector de carretera y logística estatal FSC-CCOO ha impartido un taller sobre la iniciación de planes de igualdad, de cómo se negocian, por que surgieron, a dónde queremos llegar con ellos.

04/07/2019.
Asistentes al taller de "iniciación a los planes de igualdad"

Asistentes al taller de "iniciación a los planes de igualdad"

El taller de iniciación de planes de igualdad, que es una formación complementaria destinada a la orientación sindical en perspectivas de género, sensibilización en paridad y planes de igualdad, lleva varias ediciones con las que la responsable de mujeres del sector imparte a secciones sindicales, empresas y/o al sector en el territorio. “No solo es formación, abarca la acción sindical, la negociación colectiva, la perspectiva de género, la comunicación; es decir es una formación transversal dentro de nuestra organización, que también da a conocer nuestro sindicato y las relaciones con la parte social y política que nos define”

El objetivo final es que delegadas y delegados del sector puedan negociar planes de igualdad. Para ello se ha diseñado esta herramienta de acercamiento sobre la igualdad de género y comprensión de por qué nacen los planes y las medidas de igualdad; así como, las fases, los componentes, participantes, negociación y seguimiento de los mismos.

El taller es interactivo entre todas las personas participantes y se desarrolla en 3 fases, la primera es un acercamiento a la igualdad y los antecedentes de la ley, el segundo la teoría de planes de igualdad y su negociación, y la última es un ejercicio práctico de diagnóstico y negociación de un plan de igualdad

El taller comenzó siendo una demanda y solicitud de delegadas y delegados de CCOO en los distintos territorios para conocer qué es un plan de igualdad, quién lo negocia y cuál es la finalidad, pero ya no solo hay peticiones, sino ofrecimiento por parte del sector, al concluir que es una útil herramienta de conocimiento, y un acercamiento entre representantes de nuestro sindicato a un mundo que creyéndolo conocido, se va descubriendo mucho más, como la gran labor de las mujeres de CCOO y lo que a hombres y mujeres nos queda por hacer. “Es un orgullo que quienes hacen el curso/taller vienen con un determinado prejuicio, que van borrando según transcurre la formación”

Confederación Sindical de Comisiones Obreras

    •