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Tipología, finalidad y funcionamiento
Las cookies, en función de su permanencia, pueden dividirse en cookies de sesión o permanentes. Las primeras expiran cuando la persona usuaria cierra el navegador. Las segundas expiran cuando se cumple el objetivo para el que sirven (por ejemplo, para que la persona usuaria se mantenga identificada en el sitio web) o bien cuando se borran manualmente.
Adicionalmente, en función de su objetivo, las cookies utilizadas pueden clasificarse de la siguiente forma:
Estrictamente necesarias (técnicas): Son aquellas imprescindibles para el correcto funcionamiento de la página. Normalmente se generan cuando la persona usuaria accede al sitio web o inicia sesión en el mismo y se utilizan para identificarle en el sitio web con los siguientes objetivos:
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De rendimiento: Se utilizan para mejorar la experiencia de navegación y optimizar el funcionamiento del sitio web
Analíticas: Recopilan información sobre la experiencia de navegación de la persona usuaria en el sitio web, normalmente de forma anónima, aunque en ocasiones también permiten identificar de manera única e inequívoca a la persona usuaria con el fin de obtener informes sobre los intereses de la persona usuaria en los servicios que ofrece el sitio web.
Para más información puedes consultar la guía sobre el uso de las cookies elaborada por la Agencia Española de Protección de Datos en https://www.aepd.es/sites/default/files/2020-07/guia-cookies.pdf
Cookies utilizadas en este sitio web
A continuación, se muestra una tabla con las cookies utilizadas en este sitio web, incorporando un criterio de "nivel de intrusividad" apoyado en una escala del 1 al 3, en la que:
Nivel 1: se corresponde con cookies estrictamente necesarias para la prestación del propio servicio solicitado por la persona usuaria.
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Listado de Cookies Utilizadas
Cookie: PHPSESSID, SERVERID, Incap_ses_*_* y visid_incap_*
Duración: Sesión
Tipo: Imprescindibles
Propósito: Mantener la coherencia de la navegación y optimizar el rendimiento del sitio web
Intrusividad: 1
Cookie: config
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Tipo: Imprescindibles
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Cookie: Facebook (_fbp)
Duración: 3 meses
Tipo: Terceros (Facebook)
Propósito: Mostrar información incrustada de la red social Facebook
Intrusividad: 3
Cookie: Twitter (eu_cn, ct0, guest_id, personalization_id)
Duración: Sesión
Tipo: Terceros (Twitter)
Propósito: Mostrar información incrustada de la red social Twitter
Intrusividad: 3
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Firmado el II Convenio Colectivo del Grupo Vodafone España
El pasado 11 de diciembre CCOO, conjuntamente con los sindicatos mayoritarios UGT y STC en representación de la plantilla, y la empresa han firmado el II Convenio Colectivo del Grupo Vodafone España.
Vodafone
Un acuerdo con vigencia para los dos próximos años, prorrogable si no hay denuncia por ningún de las partes que sigue siendo uno de los mejores convenios del sector de Telecomunicaciones y que dota de condiciones protectoras para toda la plantilla y, en cierta forma, de la incertidumbre del futuro próximo y de la crisis económica devastadora que está sufriendo actualmente el país.
Es destacable el avance en el modelo del Smart Working siendo, a día de hoy, uno de los referentes del sector en esta materia y la mejora, por prima vez, de las aportaciones al plan d de pensiones
El convenio entrará en vigor una vez publicado en le BOE, salvo determinados aspectos (plan de pensiones, compra de vacaciones…) que aplicaran desde el 1 de enero. Además, los días 24 y 31 aplican ya como festivos este año, por lo que no será necesario solicitarlos en la herramienta.
En el documento a la derecha indicado podréis descargar el texto completo del convenio y el detalle de todas la condiciones acordadas. Es muy recomendable que lo leáis y tengáis siempre a mano para posibles consultas. No obstante, siempre podréis contactar con los delegados/as sindicales de CCOO en Vodafone para resolver cualquier duda.
