24.11.2017

Informe de Violencia de Género 2017 Comunidad de Madrid

CCOO Madrid como todos los años, ha llevado a cabo el Informe sobre violencia de género en la Comunidad de Madrid, correspondiente al año 2017. El informe no se queda solo en la denuncia, sino que incluye una serie de propuestas ante la gravedad de la situación que hace imprescindible la adopción de nuevas medidas, ante los hechos que han rebelado las deficiencias e insuficiencias en los diferentes ámbitos de la lucha contra la violencia machista, como son el ámbito presupuestario, incluyendo los servicios sociales, judiciales, educativos, sanitarios, y por supuesto los específicos, como la sensibilización, prevención y protección de la víctimas.

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09.03.2017

Informer situación socio laboral de las trabajadoras madrileñas marzo 2017

CCOO de Madrid ha elaborado el informe anual, elaborado con datos oficiales, sobre la situación sociolaboral de la mujer en la Comunidad de Madrid, con motivo del 8 de Marzo.

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24.11.2016

Infome de Violencia de Género 2016 Comunidad de Madrid

CCOO Madrid, como todos los años ha llevado a cabo el Informe sobre violencia de género en la Comunidad de Madrid, correspondiente al año 2016 .El informe no se queda solo en la denuncia, sino que incluye una serie de propuestas entre las que se incluyen un pacto de Estado contra las violencias machistas, el fomento del empleo entre las maltratadas, implicar a todas las administraciones educativas en el fomento de la educación igualitaria o garantizar una cartera básica de servicios y prestaciones.

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24.11.2016

Soy mujer, nómbrame

Desde la Secretaría de Comunicación de la FSC-CCOO Madrid, se ha editado un manual de trabajo para dar a conocer las posibiblidades que el lenguaje da a la igualdad. El objetivo de este manual es hacer visible que la igualdad debe ser real también en el lenguaje.

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13.04.2016

Bloc de notas, como implantar desde la negociación colectiva Medidas y Planes de igualdad en las empresas

Con objeto de detectar las barreras que las delegadas y los delegados se encuentran en las empresas a la hora de negociar los planes de Igualdad se realizó este estudio: "Análisis del proceso de negociación, implantación y seguimiento de los planes de igualdad en las empresas". El estudio ha permitido detectar los factores que inciden en el éxito o fracaso de la negociación e implantación de medidas y planes de igualdad. El documento recorre paso a paso la elaboración de un plan de igualdad, los aspectos mas importantes para hacer que las cosas salgan lo mejor posible. Cierto que no existen fórmulas mágicas, cada negociación tiene sus propias dificultades y circunstancias concretas, pero sí se ofrecen algunas claves para orientar la solución de los problemas. Esta publicación no sustituye a las guías de elaboración de planes de igualdad, es un material complementario de apoyo, un instrumento práctico de trabajo.

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05.02.2016

Informe sobre violencia de Género

La Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO, ha elaborado un Informe sobre violencia de género, abordando las competencias y la situación de cada una de las instituciones, de modo que se puedan realizar propuestas de medidas concretas de mejora.

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24.11.2015

Informe Violencia de Género 2015

Acabar con las violencias machistas: cuestión de Estado. El sindicato ha presentado el informe Violencia de Género 2015, en vísperas del Día Internacional contra la Violencia de Género, en el que refleja cómo la Comunidad de Madrid solo es superada en denuncias por maltrato por Andalucía, y en el que denuncia cómo las partidas presupuestarias para igualdad y lucha contra la violencia de género se ha reducido en 20 millones de euros desde el año 2009 en la Comunidad de Madrid.

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09.03.2015

Informe de la situación socio-laboral de las trabajadoras madrileñas

CCOO de Madrid presentó, el 5 de marzo, un informe sobre la situación sociolaboral de la mujer en la Comunidad de Madrid, en el que se denuncia cómo las mujeres se encuentran en una situación cada vez más precaria. El sindicato denuncia los escasos avances en materia de igualdad en una región en la que las mujeres tienen que trabajar 81 días más para cobrar lo mismo que los varones.

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26.11.2014

Informe Violencia de Género en la Comunidad de Madrid

Coincidiendo con el Día internacional contra la violencia de género, el 25 de noviembre, CCOO de Madrid ha presentado el informe "Violencia de Género en la Comunidad de Madrid, denunciando el recorte en los recursos destinados por el Gobierno regional para combatir un problema que afecta a toda la sociedad.

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29.07.2014

II Plan de Igualdad de Vodafone

El 24 de julio se firmó el II Plan de Igualdad que incluye 6 propuestas de CCOO de todas las presentadas, dos de UGT y ninguna de STC. El plan ha sido firmado sin el acuerdo de CIG, a pesar de presentar tres propuestas.

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06.03.2014

Informe Situación Socio-Laboral de las Trabajadoras Madrileñas

Mujeres en Madrid según encuesta de población activa IV Trimestre 2013. Cada vez más precarias, cada vez más cerca de la pobreza, las trabajadoras madrileñas no han mejorado su situación socio-laboral durante 2013, y las posibles reducciones de brechas que argumenta el gobierno autonómico, responde más bien a un empeoramiento de las condiciones de la clase trabajadora, pero en ningún caso por un cambio de políticas sociales y de empleo o de un cambio de mentalidad empresarial, que sigue manteniendo a las trabajadoras en condiciones de discriminación.

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26.02.2014

Manifiesto de FSC-CCOO para el 8 de marzo

Este año CCOO se enfrenta al Anteproyecto de Ley Orgánica para la Protección de la Vida del Concebido y de los Derechos de la Mujer Embarazada que atenta contra los derechos fundamentales de las mujeres, las trata como a personas incapacitadas para decidir sobre su cuerpo y su maternidad, como a menores de edad bajo tutela, y criminaliza al personal sanitario que las ayude, algo que no podemos consentir, porque debemos?podemos?y queremos seguir decidiendo.

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21.01.2014

Crisis, políticas públicas y desigualdad entre mujeres y hombres

La Secretaría de la Mujer e Igualdad de CCOO ha publicado un informe que está subvencionado por el Instituto de la Mujer y que tiene tres partes diferenciadas: una primera parte que aborda la perspectiva europea, analizando el impacto de género de la Estrategia 2020; una parte de análisis de la situación en España, y otra, en la que se recogen las diferentes propuestas que CCOO mantiene en relación a las políticas de empleo, protección social y de negociación colectiva.

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13.01.2014

La violencia contra las mujeres

La Secretaría de la Mujer de CCOO ha editado una guía sobre la violencia contra las mujeres con el objetivo de promover la difusión de los derechos recogidos en la Ley, referidos al ámbito laboral y de la Función Pública, prestaciones de la Seguridad Social y derechos económicos, dirigidos a la población trabajadora y especialmente a las mujeres, así como al conjunto de delegadas y delegados sindicales, gabinetes jurídicos y personas implicadas en los procesos de negociación colectiva.

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02.12.2013

Balance Violencia de Género 2012 de FSC Madrid

Balance Violencia de Género 2012 de la Secretaría de Mujer e Igualdad de la Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO Madrid

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