FSC-CCOO Madrid | 11 febrero 2025.

CCOO Consigue la carrera profesional para el personal laboral y funcionario de la administración y servicios en la Comunidad de Madrid

    CCOO logra un preacuerdo clave con la Dirección General de Función Pública que beneficia a miles de empleados públicos a partir de 2025.

    29/11/2024.
    Carrera Profesional

    Carrera Profesional

    En una reunión celebrada el 28 de noviembre entre la Dirección General de Función Pública y las organizaciones sindicales integrantes de la mesa sectorial de Personal Funcionario y la Comisión Negociadora de Personal Laboral, se ha alcanzado un preacuerdo fundamental sobre los textos que regulan la carrera profesional del Personal Laboral y Funcionario de Administración y Servicios.

    Este logro incluye avances significativos como:

    • La implantación de la carrera profesional a partir del 1 de enero de 2025.
    • La continuidad de la jubilación parcial para el Personal Laboral.
    • La apertura permanente del Concurso de Traslados para el Personal Laboral desde 2026.
    • La consolidación de derechos laborales ya obtenidos en convenios anteriores.
    • La adaptación de la normativa vigente a los nuevos textos negociados.

    Un avance histórico impulsado por CCOO

    La carrera profesional, una demanda histórica defendida por el Sector de la Administración Autonómica de FSC-Madrid CCOO, representa un paso esencial en el reconocimiento y desarrollo del personal público de la Comunidad de Madrid. Este acuerdo, largamente esperado, es fruto del compromiso arrancado a la Administración en marzo de este mismo año y responde a años de negociaciones y reivindicaciones sindicales.

    Desde FSC-Madrid CCOO destacamos que este preacuerdo asegura un marco normativo sólido para afianzar derechos y avanzar en la modernización de las condiciones laborales de las empleadas y empleados públicos, posicionando a la Comunidad de Madrid como un referente en el ámbito de la administración autonómica.

    Próximos pasos y compromiso sindical

    La carrera profesional comenzará a aplicarse en enero de 2025, marcando un antes y un después para miles de trabajadores. Además, la apertura permanente del Concurso de Traslados en 2026 favorecerá la movilidad laboral y el desarrollo profesional del personal laboral.

    CCOO se compromete a seguir informando y trabajando en defensa de las mejores condiciones para los empleados públicos de la Comunidad de Madrid. Este preacuerdo es solo el comienzo de un camino hacia una administración más justa y eficiente, que valore el esfuerzo y profesionalismo de su plantilla.