FSC-CCOO Madrid | 15 marzo 2026.

Indispensables

Memoria Sindical 2025

    Desde Comisiones Obreras Canal de Isabel II informamos sobre la presentación a la Secretaría General de la Federación de Servicios a la Ciudadanía de Madrid de la Memoria Sindical 2025, documento que recoge el trabajo desarrollado por nuestra organización durante el último año y que ha sido incorporado a la Memoria General de la FSC.

    26/02/2026.
    Memoria CYII CCOO 2025

    Memoria CYII CCOO 2025

    Junto a ella, se ha trasladado también la Memoria del Ciclo Integral del Agua de la Comunidad de Madrid, reflejando la realidad del sector: por un lado, la empresa pública Canal de Isabel II, donde se concentra la mayor parte de la afiliación, y por otro, las empresas privadas del agua reguladas por el convenio de ADEPUREMA.

    PRINCIPALES ACTUACIONES EN 2025

    • Negociación colectiva: Publicación del III Convenio Colectivo, con mejoras retributivas, aunque con retos aún pendientes, especialmente en conciliación y ciertos colectivos. Persistencia de bloqueos estructurales y ausencia de resultados en el Plan de Igualdad, así como la oportunidad perdida de un Manual de Funciones que ordene y dignifique el trabajo.
    • Defensa jurídica: Consolidación del derecho a percibir el promedio de pluses variables (noches, festivos y retén) durante las vacaciones, fruto de años de acción jurídica de Comisiones Obreras y del compromiso de su afiliación.
    • Seguridad y salud: Actuaciones frente a infraestructuras y centros de trabajo con deficiencias estructurales, exposición al amianto, riesgos climáticos y mejora del vestuario y EPIs.
    • Acción sindical: Durante 2025, en el marco de la negociación del convenio, se desarrolló una campaña específica en defensa de los trabajadores a turnos para reequilibrar el eje de la negociación, con avances, aunque con resultados agridulces.
    • Crecimiento sindical: Comisiones Obreras mantiene un crecimiento sostenido de la afiliación y ha cumplido sus objetivos anuales, reforzando la organización y atrayendo a nuevas incorporaciones.

    La Memoria 2025 refleja un año de trabajo intenso, avances reales y retos pendientes.

    Desde Comisiones Obreras seguimos defendiendo los derechos de los trabajadores y trabajadoras, fortaleciendo la organización y manteniéndonos como el sindicato de referencia en Canal de Isabel II.

    Se adjuntan para su consulta completa:

    • Memoria CCOO Canal de Isabel II 2025
    • Memoria Ciclo Integral del Agua Madrid 2025